曼谷保母vs幫傭,到底哪個更貴?【2026年費用比較】
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曼谷保母vs幫傭,到底哪個更貴?【2026年費用比較】

Hello Nanny 團隊

本文譯自英文原文。我們不保證翻譯的準確性,原文與譯文之間的任何差異本公司概不負責。

結論其實很簡單:曼谷的幫傭通常比保母便宜,因為家事和育兒的計價邏輯不同。不過兩者的差距比想像中小很多,「幫傭兼保母」這種介於中間的混合型角色也很常見。本文用2026年最新月薪數據逐項比較,幫您把預算真正花在刀口上。

結論其實很簡單:曼谷的幫傭通常比保母便宜,因為家事和育兒的計價邏輯不一樣。不過,很多家庭沒想到的是,這個差距其實比想像中小很多,而「幫傭兼保母」這種介於兩者之間的混合型角色,價格也常常剛好卡在中間。這裡我們用2026年最新的月薪數據誠實地逐項比較,幫您把預算真正花在需要的人身上,而不是憑感覺決定。

價格差異從何而來

幫傭(泰語稱mae baan)的酬勞對應的是「家」——打掃、洗衣、燙衣、洗碗,有時也包括煮飯。保母的酬勞則對應「孩子」——看顧、安全、作息管理,甚至發展支援。育兒的責任比家事更重,這份責任會直接反映在價格上。

如果您還不太清楚各個稱呼的差別,可以參考保母與臨托的差異雇用步驟指南,適合還在猶豫到底需要哪種角色的家庭。

全面比較:曼谷月薪行情(2026年)

職務月薪參考(泰銖)工作內容
幫傭(僅做家事・不住家)12,000–18,000打掃、洗衣、洗碗、燙衣
幫傭(僅做家事・住家)15,000–22,000同上+提供房間與三餐
幫傭+輕度帶小孩(幫傭兼保母)18,000–30,000家事之外,兼顧看顧與陪玩
保母(新手~初級・專職育兒)15,000–20,000基本看顧,實務經驗較少
保母(中階・專職育兒)20,000–25,000有數年經驗,日常英語溝通沒問題
保母(資深・具專業技能)25,000–35,000以上新生兒照護、英語流利、課業輔導、可住家

以上均為全職月薪參考。想看依經驗分級的詳細拆解,請見曼谷保母費用指南曼谷幫傭費用指南

其實差距沒有想像中大

在新手~初級這個區間比較,純幫傭(約12,000–18,000泰銖)和初級保母(約15,000–20,000泰銖)只差2,000–3,000泰銖左右,並不算大。差距真正拉開,是進入資深・英語流利・具專業技能的保母(25,000–35,000泰銖以上)這個區間之後——這時您付的錢,是為了單靠做家事拿不到的那部分技能。

很多家庭意外發現的一點是:幫傭兼保母(輕度帶小孩+家事)的價格,往往和專職保母差不多,甚至更便宜。原因是這份工作分攤在兩項任務上,而不是集中在單一專長。如果您的孩子比較省心、同時也希望有人分擔家事,幫傭兼保母通常是效率更高的選擇。

兩種職務價格都會受影響的因素

  • 英語程度 — 對兩種職務都是加分項,但對保母的價格影響更大。能日常對話的保母可能貴5,000–10,000泰銖以上,流利且能輔導課業的更是能大幅超過30,000泰銖。對幫傭來說,除非同時要帶小孩,否則英語的重要性會降低。
  • 住家 vs 不住家 — 住家安排通常現金薪資略低,交換條件是提供房間與三餐(或餐費津貼)。這點對兩種職務都一樣。
  • 孩子數量與年齡 — 只影響保母與幫傭兼保母。3歲以下的嬰幼兒,或家中有2個以上孩子,都會讓價格上升,與職稱無關。
  • 家事範圍 — 對幫傭來說,負責整棟房子的管理和每天煮飯,價格自然高於只打掃一間套房。實際工作範圍比頭銜更重要。
  • 經驗與推薦紀錄 — 有過往外派家庭可查證的推薦紀錄,兩種職務都會更接近價格區間上限。多數情況下確實名副其實。

兩種職務都存在的「隱藏成本」

月薪只是實際年度支出的一部分,幫傭和保母都一樣。

  • 宋干節獎金: 每年一次,1,000–3,000泰銖。類似「第13個月薪水」的慣例。
  • 餐費津貼(住家情況): 如果不直接提供三餐,每月預留2,000–3,000泰銖左右。
  • 交通津貼: 給不住家員工的日常交通補助很常見,也有助於留住可靠的人選。
  • 加班費: 一旦有晚歸或休息日加班的情況——請提前談好費率,而不是等發生了才談。
  • 國定假日與休假: 泰國勞動法規定家事工作者也享有帶薪國定假日、病假與特休。

兩種職務通用的經驗法則:在月薪基礎上,全年再預留約一個月作為獎金、津貼與加班的緩衝,就能更接近實際的年度成本。

到底該雇用哪一種?

  • 只需要有人打理家事: 不住家的純幫傭最便宜也最簡單,月薪從12,000泰銖起。
  • 需要帶小孩但孩子比較省心,或希望順便分擔家事: 幫傭兼保母(約18,000–30,000泰銖)通常是效率最高的選擇。
  • 需要專職、認真的育兒支援(嬰兒、多個孩子、需要較高英語程度等):具專業技能的保母(約25,000–35,000泰銖以上)價格雖高,但物有所值。跨兩項任務的幫傭兼保母,很難在高強度育兒需求上投入足夠心力。

大多數家庭其實不確定自己屬於哪一種情況——這很正常。最快的方法不是只看平均值,而是直接比較真實候選人的資料與開價。

別只看平均值,直接比較真實資料

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常見問題

Q

幫傭一定比保母便宜嗎?

A

在初級階段只差幾千泰銖。一旦需要資深、英語流利、具專業技能的保母,差距就會明顯拉大,因為您是在為單靠家事拿不到的技能付費。

Q

「幫傭兼保母」是什麼?划算嗎?

A

這是兼顧輕度育兒和家事的混合型職務,月薪參考為18,000–30,000泰銖。適合1個比較省心的孩子+需要家事幫手的家庭,但不適合嬰兒、多個孩子,或需要認真課業輔導的情況——這些場景更建議請專職保母。

Q

住家安排能省錢嗎?

A

現金薪資通常會略低,但作為交換,您需要提供房間與三餐(或餐費津貼)。比較時請看實質總成本,而不只是薪資數字。

Q

之後需要的話,可以把幫傭轉成幫傭兼保母嗎?

A

有時候可以,但要看本人是否願意承擔育兒工作,以及薪資是否與新增的責任相匹配。從一開始就說清楚完整的工作範圍,能減少後續的摩擦。

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